“章灵洁，技师型，曾获2015年全国职业院校技能大赛高职组‘导游服务’赛项二等奖；蓝岚，国际化型，已获得澳大利亚西悉尼大学的录取通知书；单小芳，创业型，参赛作品《宁波创易快递广告公司》在首届‘挑战杯-彩虹人生’全国职业学校创新创效创业大赛中获特等奖……”9月18日，在宁波城市职业技术学院迎新大门口，一个展示出彩校友的喷绘引起了商贸学院市场营销B1班新生黄丽珍的兴趣。“我原本以为读高职就是为了学技术找工作，但现在看来好像不一样。”黄丽珍边说边用在朋友圈分享自己第一天上大学的感想。
和黄丽珍一样刷新对高职人才培养看法的新生还有很多。他们在报到注册同时，也拿到了学校关于分类培养的宣传手册。“从2014年起，学校开始实行‘分类培养，分层教学，尊重选择，多样成才’的培养模式，通过因材施教，让每一个专业每一位学生都有实现人生出彩的机会。新生来校报到，既是专业入学的第一天，也是职业启蒙教育的第一天，我们希望学生能在新的起点上更好地认知自我、了解分类培养方式、做好职业人生规划。”校教务处副处长张军霞老师介绍说。
据悉，截止当日下午5:30，学校共报到新生3032人，报到率95.2%。学校为了更好地让新生了解专业和职业，19日—20日集中开展新生始业教育，校领导化身“职业成长导师”，为所有新生授第一课。教务处专门制作了《分类培养创新模式》微视频，通过微博、微信等平台向新生推送介绍。
《分类培养创新模式》微视频网址：http://v.qq.com/boke/page/b/0/g/b01667bi0zg.html
